L’index de l’égalité entre les femmes et les hommes en 2026 pour notre concession Espace Saint Maximin (données 2025) Conformément à la loi du 5 septembre 2018 pour la liberté de choisir son avenir professionnel, visant à supprimer les écarts de rémunération entre les femmes et les hommes, nous publions l'index 2026 sur l’égalité professionnelle de la société Espace Saint-Maximin Comment est calculé cet indice : Une note sur 100 est obtenue à partie de 4 indicateurs : • Écart de rémunération entre les femmes et les hommes : Incalculable /40 • Écart de répartition des augmentations individuelles : 25 / 35 • Nombre de salariées augmentées à leur retour de congé de maternité : Incalculable /15 • Parité parmi les 10 plus hautes rémunérations : 5 / 10 Total des indicateurs calculables : 30/45 Total index : incalculable
